§ 87 BetrVG - Rechtsgrundsätze und Mitbestimmungspraxis
§ 87 BetrVG ist der Kernbereich der betrieblichen Mitbestimmung. Seine herausragende Stellung im Betriebsverfassungsrecht ergibt sich durch das Recht des Betriebsrats, wesentliche betriebliche...
View ArticleProtokolle führen
Gute Protokollführung ist wichtig für die kontinuierliche Betriebs- und Personalratsarbeit, für die Sicherung klarer Absprachen und das Einhalten von Vereinbarungen. Wer Protokolle führt, hat einen...
View ArticleDie Geschäftsführung des Betriebsrats
Schwerpunktmäßig werden vier Themenfelder behandelt: 1. Die Betriebsratssitzung 2. Planung der Betriebsratsarbeit 3. Information und Kontakte 4. Die Kosten der Betriebsratsarbeit. Die Broschüre soll...
View ArticleDas Minderheitsgeschlecht und die Mindestquote
§ 15 Abs. 2 BetrVG zum Mindestanteil des Minderheitsgeschlechts an den Betriebsratssitzen ist, zusammen mit den einschlägigen Bestimmungen der Wahlordnung, der wohl schwierigste Bereich der...
View ArticleRechte des Betriebsrats bei personellen Einzelmaßnahmen (b+b)
Die Mitbestimmung des Betriebsrats im Rahmen personeller Einzelmaßnahmen gem. §§ 99 - 101 BetrVG zählt zu den wichtigsten Bereichen des Betriebsverfassungsgesetzes. Entscheidungen über Einstellung,...
View ArticleVon der Information zur Mitbestimmung - § 80
Mitbestimmung beginnt mit Mitwissen! Unter diesem Aspekt hat der § 80 BetrVG große Bedeutung, denn eine sachgerechte Betriebsratsarbeit ist nur möglich, wenn der Betriebsrat ausreichendes Wissen über...
View ArticleDie Betriebsversammlung - optimal vorbereiten und erfolgreich durchführen
Betriebsversammlungen sind für die innerbetriebliche Öffentlichkeitsarbeit von großer Bedeutung. Hier präsentiert der Betriebsrat sich und seine Arbeit der Belegschaft, er tauscht sich mit ihr über...
View ArticleNeu im Betriebsrat
Im Jahr 2014 treten die neu gewählten Betriebsratsmitglieder an. Auf sie und auch auf Ersatzmitglieder, die während der Amtszeit nachrücken, lauern viele Fallstricke, die es zu meistern gilt....
View ArticleTipps für neu- und wiedergewählte Betriebsratsmitglieder
Dieser Ratgeber gibt prägnante Tipps für die tägliche Betriebsratsarbeit. Er bietet praktische Hinweise und Denkansätze: zur sozialen Kompetenz wie auch zur rechtlichen und organisatorischen Gestaltung...
View ArticleEffektive Interessenvertretung
Die Broschüre enthält zahlreiche Anregungen für eine erfolgreiche und effektive Betriebsratsarbeit: Worum geht es bei unserer Betriebsratsarbeit? Wie finde ich mich im Gremium zurecht? Die Neuauflage...
View ArticleBetriebsverfassungsgesetz (Bund-Verlag), Basiskommentar
Das bewährte Handwerkszeug für jedes Betriebsratsmitglied: Klar und verständlich erläutert der Basiskommentar das gesamte Betriebsverfassungsrecht und bringt die Rechtsprechung auf den Punkt. Zu vielen...
View ArticleBetriebsratswahl 2014 normales und vereinfachtes Wahlverfahren
Die Unterlagen zur Betriebsratswahl 2014 bieten zuverlässig und rechtlich fundiert Lösungen zu allen Fragen rund um das normale und das vereinfachte Wahlverfahren. Das Wahlhilfepaket enthält: -...
View ArticleKonstituierung des Betriebsrats
Die konstituierende Sitzung des Betriebsrats steht am Ende jeder erfolgreichen Betriebsratswahl. Hier werden die Weichen für die weitere Arbeit gestellt. Um gleich zu Beginn der Amtszeit Fehler zu...
View ArticleDie Arbeit im Betriebsratsgremium
Für eine erfolgreiche Arbeit des Betriebsratsgremiums müssen gesetzliche Grundlagen beachtet werden, die in den §§ 26 bis 41 BetrVG verankert sind. Diese Broschüre bietet Orientierung für neu gewählte...
View ArticleRechte und Pflichten der Betriebsratsmitglieder
Leicht verständlich und mit Hilfe von Checklisten und Musterschreiben beleuchtet diese Broschüre die Rechtsstellung des Betriebsrats im Rahmen des BetrVG - interessant auch für wiedergewählte...
View ArticleBestimmtheit einer Kündigung
Gericht: Bundesarbeitsgericht vom 20.06.2013 vom 01.01.1970; Orientierungssätze: Eine Kündigung muss so bestimmt erklärt werden, dass für den Arbeitnehmer deutlich wird, zu welchem Zeitpunkt das...
View ArticleÜbersendung von Wahlunterlagen an länger erkrankte Arbeitnehmer – Anfechtung...
Gericht: Arbeitsgericht Berlin vom 18.06.2010; Orientierungssätze: Der Wahlvorstand muss die in § 24 Abs. 1 WO (Wahlordnung zum BetrVG) genannten Unterlagen für eine Betriebsratswahl in entsprechender...
View ArticleAnfechtung einer Betriebsratswahl wegen Zulassung von verspätet eingereichten...
Gericht: LAG Hamm vom 26.11.2010; Orientierungssätze: Hat der Wahlvorstand für die Einreichung von Vorschlagslisten eine zweiwöchige Frist gesetzt, die um „16 Uhr“ abläuft, kann diese Stundenfrist...
View ArticleSachgrundlose Befristung bei „Zuvor-Beschäftigung“ zulässig
Gericht: Bundesarbeitsgericht vom 06.04.2011; Orientierungssätze: 1. Der Zweck der Regelung in § 14 Abs. 2 S. 2 TzBfG besteht darin, zu verhindern, dass die in § 14 Abs. 2 S. 1 TzBfG vorgesehene...
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